Regional Tax Policy Manager
Grupo Modelo
Grupo Modelo es líder en la elaboración, distribución y venta de cerveza en México
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Hoy forma parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo.
Te invitamos a participar en la vacante de:
Regional Tax Policy Manager
Acerca del Rol:
Esta posición desempeña un papel crítico para garantizar que los desarrollos fiscales sean anticipados, comprendidos y abordados de manera que protejan la estrategia de negocio, el desempeño financiero y la reputación de la compañía.
El puesto se encuentra en la intersección entre impuestos, políticas públicas, estrategia de negocio y gestión de stakeholders, trabajando estrechamente con socios internos y externos para influir en marcos fiscales justos, modernos y competitivos.
Responsabilidades Principales:
Monitoreo y Análisis de Política Fiscal:
- Monitorear desarrollos en políticas fiscales locales, regionales e internacionales, incluyendo reformas, iniciativas legislativas, lineamientos administrativos y tendencias globales.
- Analizar y cuantificar impactos potenciales en Cash Tax, ETR (Effective Tax Rate), P&L (Estado de Resultados), modelo operativo y cadena de valor, identificando tanto riesgos como oportunidades.
- Preparar análisis técnicos claros, estructurados y accionables para apoyar la toma de decisiones de la alta dirección.
Estrategia e Influencia en Política Fiscal:
- Diseñar y ejecutar una estrategia de Política Fiscal alineada con las prioridades del negocio.
- Definir posturas técnicas y de negocio sobre legislación fiscal, regulaciones e iniciativas de políticas públicas.
- Liderar o apoyar interacciones constructivas, éticas y basadas en evidencia con autoridades fiscales y responsables de políticas públicas.
Gestión de Stakeholders:
- Coordinar de manera transversal con equipos internos (Impuestos, Legal, Finanzas, Asuntos Corporativos, Supply y Comercial) para asegurar mensajes consistentes y una única postura corporativa.
- Gestionar asesores externos (consultores, think tanks, economistas y despachos legales) cuando sea requerido.
Advocacy y Comunicaciones:
- Desarrollar materiales de advocacy de alta calidad, incluyendo posicionamientos, respuestas a consultas públicas, presentaciones ejecutivas y talking points.
- Apoyar la narrativa de un entorno fiscal justo, moderno y competitivo, protegiendo la reputación de la compañía.
- Contribuir a las comunicaciones de Política Fiscal en coordinación cercana con los equipos de Asuntos Corporativos y Comunicación.
Datos, Modelación y Evidencia:
- Utilizar datos internos y benchmarks externos para modelar escenarios y cuantificar impactos fiscales.
- Apoyar el desarrollo de dashboards, herramientas de monitoreo regulatorio (“policy radar”) y capacidades analíticas.
- Asegurar que todas las posiciones de Política Fiscal estén respaldadas por evidencia sólida, consistente y defendible.
Perfil y Experiencia:
Habilidades y Experiencia Requeridas:
- Sólido conocimiento en impuestos directos e indirectos.
- Experiencia en política fiscal, análisis regulatorio o asuntos de política pública relacionados con impuestos.
- Capacidad para modelar y cuantificar impactos financieros y fiscales complejos.
- Fuertes habilidades analíticas, de comunicación y presentación.
Habilidades de Liderazgo y Conductuales:
- Mentalidad estratégica con fuerte orientación al negocio.
- Capacidad para influir sin autoridad formal.
- Comunicación clara, estructurada y a nivel ejecutivo.
- Seguridad para gestionar múltiples stakeholders en entornos complejos y dinámicos.
Formación y experiencia previa:
- Licenciatura en Derecho, Economía, Finanzas o carrera afín.
- Experiencia previa en áreas de Impuestos, Legal, Política Pública, Big Four, gobierno o asociaciones empresariales (al menos 7 años)
- Exposición a organizaciones multinacionales y marcos regulatorios complejos.
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