Director Comercial Hospitalidad

En GLEX estamos en búsqueda de un Director Comercial Hospitality para el sector de hospitalidad y turismo con al menos 10 años de experiencia para llevar propiedades orientadas a eventos corporativos y personales y turismo familiar con capacidad para liderar la estrategia comercial de grupos y convenciones de 250 millones de pesos.

Reportando al Gerente General de las propiedades, el Director Comercial de Hospitality, será el responsable de: Dirigir, planear y supervisar las estrategias de ventas de cada propiedad, asegurando el cumplimiento de las metas de eventos, ocupación, ingresos y rentabilidad. Desarrollar un equipo de ventas de alto desempeño con especialización en Grupos y Convenciones, Eventos Sociales y Turismo Familiar e Individual; Impulsar la ocupación y rentabilidad del grupo mediante estrategias especializadas para Grupos y Convenciones, liderando un equipo de ventas y coordinando con Marketing Digital.

Sus principales responsabilidades serán:

• Elaborar y ejecutar el plan anual de ventas por segmento, con énfasis en Grupos y Convenciones.

• Supervisar y desarrollar al equipo comercial.

• Promover las propiedades (habitaciones, salones, golf, spa, residencial).

• Desarrollar estrategias de captación y retención de clientes de grupos, corporativos y meeting planners.

• Participar en marketing digital.

• Coordinación con Revenue Management.

• Supervisión de cotizaciones, contratos y postventa.

• Representación del hotel en ferias y ventas externas.

• Elaboración de reportes de análisis de ventas.

• Garantizar la satisfacción del cliente.

Requisitos

Título Profesional en Economía, Administración de Empresas, Finanzas, o carrera a fin.

MBA es un plus.

Inglés Intermedio (B2).

Abierto a cambio de residencia y viajes constantes.

Requisitos:

Experiencia mínimo 10 años en turismo, atención al cliente, ventas B2B, organizando eventos, a cargo de grupos de 10 personas

Conocimiento profundo en cotizaciones, con proveedores de comida, renta de mobiliario, etc.

Experiencia en atención a pequeñas y medianas empresas y/o clientes independientes (Bodas, XV años, etc)

Disponibilidad para trabajar en esquema presencial en CDMX de Lunes a Viernes y para viajar de forma constante.

Competencias:

• Liderazgo.

• Negociación.

• Comunicación.

• Planeación comercial.

• Orientación a resultados.

• Especialización en Grupos y Convenciones.

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