Asesor(a) de Credito Grupal - Ciudad Juarez

Asesor(a) de Crédito Grupal

Zonas de trabajo:

• Ciudad Juárez, Chihuahua

¿Qué buscamos?

Buscamos personas con experiencia reciente en el sector financiero, orientadas al cumplimiento de metas, con gusto por el trabajo en campo y experiencia en la colocación y recuperación de créditos.

Ofrecemos

• Sueldo bruto mensual de $9,583.00 .
• Pago semanal (todos los miércoles).
• Bono garantía de $750 semanales durante los primeros 3 meses .
• Vales de despensa de $950 mensuales .
• Bono de productividad sin tope , de acuerdo con resultados.
• Apoyo para viáticos de transporte.
• Bono de mantenimiento de $2,500 mensuales para quienes utilicen automóvil propio.
• Bono de mantenimiento de $250 mensuales para quienes utilicen motocicleta propia.
• Prestaciones de ley desde el primer día.
• Celular empresarial.
• Seguro de Vida.
• Seguro de Gastos Médicos Mayores.
• Apoyo para gastos funerarios.
• Convenios con universidades.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Horario

• Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
• Sábados: 9:00 a.m. a 1:00 p.m.

Competencias

• Gusto por el trabajo en campo.
• Facilidad de negociación.
• Orientación a resultados.
• Actitud de servicio.
• Organización.
• Seguimiento a clientes.
• Proactividad.
• Excelente atención al cliente.

Requisitos

• Escolaridad mínima: Secundaria concluida.
• Experiencia reciente como Asesor(a) de Crédito, Promotor(a) de Crédito, Ejecutivo(a) de Crédito o puesto similar dentro de una financiera.
• Experiencia indispensable en créditos grupales, comunales, solidarios o individuales .
• Experiencia en colocación, prospección y recuperación de créditos.
• Experiencia comprobable realizando trabajo en campo , incluyendo prospección de clientes, visitas domiciliarias y seguimiento a cartera.
• Acostumbrado(a) a desempeñar la mayor parte de la jornada laboral en campo y al cumplimiento de objetivos comerciales.
• Se valorará estabilidad laboral comprobable, preferentemente con permanencias de un año o más en empleos anteriores. Se podrán considerar candidatos con permanencias de entre 8 y 11 meses cuando existan causas justificadas ajenas a su desempeño.
• No haber estado alejado del giro financiero por más de un año.
• Enfoque en resultados y cumplimiento de indicadores.