Representante Técnico Comercial Hidalgo (Puerto Vallarta)

Detalles del Puesto

Posición de Representante Técnico Comercial Hidalgo, reportando directamente al Gerente Regional de Ventas.

En FMC, nuestros empleados se guían por nuestro propósito: Innovación para la Agricultura, Soluciones para el Planeta.

Responsabilidades

• Implementación y negociación de los convenios comerciales de su red de distribución, asegurando la entrega de sus indicadores principal (POS & POG).
• Asegurar la planeación, relacionamiento y seguimiento de las claves con la fuerza de venta de los distribuidores para multiplicar nuestras acciones comerciales en campo.
• Supervisar la correcta ejecución del branding de nuestra marca en todos los puntos de venta del distribuidor asignado.
• Garantizar el correcto manejo administrativo del cliente: Facturación, Notas de Crédito, Inventario, Formatos, Promociones, Convenios y cualquier otra herramienta comercial; así como el seguimiento al proceso de órdenes de compra de sus clientes.
• Envío de reporte mensual de inventarios por sucursal de sus distribuidores a cargo.
• Asegurar la correcta construcción del pronóstico mensual de ventas de su Zona a cargo por distribuidor y producto para garantizar la disponibilidad del portafolio que demanda el mercado.
• Monitorear y asegurar junto con el área Financiera el logro del objetivo de Cobranza, Cartera Vencida y días cartera.
• Monitoreo y reporte de las principales acciones de la competencia: Precios, Promociones, Actividades y Lanzamientos.

Calificaciones y Educación Requerida

• Ingeniería en Agronomía o carrera afín.
• 3+ años de experiencia en áreas de ventas en la industria del Agro.
• Conocimiento de la región y cultivos como: Maíz, Hortalizas, Cebada, Papa.
• Administración de la venta y presupuestos.
• Habilidades de negociación.
• Habilidades de comunicación.
• Radicar en: Tlaxcala o Apizaco o Huamantla.

Competencias

• Enfoque a resultados y cumplimiento de metas.
• Manejo de red de distribución.
• Enfoque y participación en campo.
• Administración de la venta y presupuestos.
• Administración de agenda y tiempos.
• Habilidades de relacionamiento.
• Trabajo en equipo y gestión de proyectos.

Declaración de Igualdad de Oportunidades

En FMC promovemos la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con crear un entorno laboral diverso e inclusivo, donde todos los individuos sean tratados con respeto y dignidad. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano o cualquier otro estado legalmente protegido. Las decisiones de empleo en FMC se basan en las necesidades del negocio, los requisitos del puesto y las cualificaciones individuales. Valoramos la diversidad y nos esforzamos por garantizar que nuestras prácticas de contratación y empleo fomenten un entorno libre de discriminación y acoso.