Banquero(a) Patrimonial (Saltillo, Coahuila)

Serás responsable de la gestión integral de clientes del segmento, mediante estrategias definidas por la Dirección de Red Patrimonial y Privada. Incrementarán la base de clientes manteniendo su fidelidad y logrando la promoción efectiva de productos y servicios Bancarios y Bursátiles, ofreciendo atención y servicio personalizado de excelente calidad a nuestros clientes.

Si cuentas con:

• Licenciatura concluida en Administración, Contabilidad, Economía, Finanzas.
• Experiencia mínima de 2 años en Banca Patrimonial y/o sector financiero.
• Conocimientos de productos de Banca Patrimonial y Privada.
• Conocimientos de modelos de inversión, fondos de inversión y de crédito patrimonial, privado e hipotecario.
• Conocimientos en el manejo administrativo de cartera.
• Conocimientos bursátiles y de productos financieros.
• Conocimientos de divisas, derivados, macroeconomía y rentabilidad.
• Capacidad de trabajo orientado a resultados.
• Habilidades de negociación y manejo de objeciones
• Certificación AMIB 3 Vigente

Lo que harás:

• Llevar a cabo las actividades de promoción y venta efectiva del anaquel de productos y servicios de la Banca Patrimonial y del Grupo BBVA.
• Incrementar permanentemente la cartera de clientes rentables del segmento Patrimonial.
• Gestionar a los clientes asignados a su cartera, buscando incrementar su fidelización al banco mediante la venta de un mayor número de productos y servicios que satisfagan sus necesidades.
• Atender y dar pronta solución a cualquier queja de los clientes asignados a su cartera.
• Mantener y actualizar expediente de cada uno de los clientes asignados a su cartera.
• Orientar su atención, buscando ofrecerle los beneficios que el Modelo Outperformance BBVA le da en materia de estrategias y recomendaciones para el manejo de su patrimonio.
• Actuar como gestor de enlace entre los clientes y las diferentes áreas de negocio financieras y no financieras.

Al integrarte a nuestro equipo podrías acceder a los siguientes beneficios:

• Prestaciones bancarias superiores a las de la ley
• Seguro de vida.
• Vacaciones superiores.
• Plan de jubilación.
• Oportunidad de crecimiento.
• Licencia parental extendida para madres y padres
• Promociones exclusivas para empleados.
• Préstamos exclusivos para empleados.
• Membresía a deportivos.
• Participación en los juegos bancarios.