Gerente de Oficina México

COMPAÑIA

Nuestro cliente es una empresa internacional de origen español, líder en el desarrollo de soluciones de equipamiento y tecnología para el sector industrial con fuerte presencia global en más de 100 países. La compañía cuenta con una estructura consolidada a nivel mundial, con una facturación aproximada de 300 millones de euros, y una red de producción, filiales comerciales y distribuidores internacionales altamente desarrollada. En México, cuenta con una importante oficina comercial, con alrededor de 25– 30 personas.

POSICIÓN

Con el objetivo de hacer crecer su negocio en México, la compañía está buscando incorporar un perfil de Gerente de Oficina Mexico para asegurar una gestión más hands-on, cercana al cliente y orientada a la excelencia operativa.

RESPONSABILIDADES CLAVE:

• Asumir la dirección integral del negocio en México, con responsabilidad total sobre resultados, crecimiento y rentabilidad del país.
• Gestionar y optimizar el P&L local, asegurando control financiero, eficiencia operativa y cumplimiento de objetivos.
• Ser el máximo responsable de la relación con clientes clave, principalmente cadenas hoteleras internacionales, actuando como interlocutor directo en cuentas estratégicas.
• Dirigir y coordinar el equipo local (~25–30 personas), incluyendo: Equipo comercial, Técnicos de instalación y servicio, Almacén y operaciones y Administración y finanzas
• Garantizar la excelencia en la ejecución de proyectos, instalación y servicio postventa, asegurando altos estándares de calidad y tiempos de respuesta.
• Impulsar el desarrollo comercial en el segmento hospitality, fortaleciendo relaciones existentes y capturando nuevas oportunidades en el sector hotelero.
• Asegurar una presencia constante en campo, reforzando la cercanía con clientes, técnicos y operaciones, especialmente en la zona de mayor actividad del negocio.
• Actuar como representante local de la compañía ante clientes estratégicos, partners y stakeholders relevantes.

REQUISITOS

• Experiencia mínima de 10 años en liderazgo de ventas B2B en sector industrial
• Profesional con experiencia consolidada en posiciones de Country Manager, General Manager o Director de Unidad, con responsabilidad real sobre resultados.
• Experiencia demostrada en la gestión integral de un P&L completo, con capacidad de tomar decisiones operativas y financieras.
• Experiencia liderando equipos multidisciplinares (comerciales, técnicos y operativos), idealmente con estructuras de 20–50 personas o similares.
• Alta experiencia en procesos de postventa.
• Formación superior (Bachelor / Máster), valorable pero no excluyente si la experiencia es sólida.
• Español nativo o bilingüe.

LOCALIZACIÓN

Cancún o proximidades