Reclutador (a) Operativo (a) - Especialista en Repartidores

Empresa líder busca Talento Humano enfocado en resultados para gestionar el reclutamiento masivo de perfiles de reparto. Si tienes experiencia en campo, manejo de fuentes y cumplimiento de metas, únete a nuestro equipo.

Requisitos Indispensables

• Escolaridad: Licenciatura CONCLUIDA (Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín).
• Edad: 20 a 25 años.
• Experiencia: Mínimo 1 año en reclutamiento de perfiles operativos (repartidores, choferes, ventas campo).
• Presentación: Excelente imagen y trato ejecutivo.

Principales Responsabilidades

• Búsqueda Activa: Reclutamiento en campo, redes sociales, bolsas de trabajo y ferias de empleo.
• Proceso de Selección: Entrevistas iniciales y técnicas profundas.
• Gestión de Expedientes: Revisión minuciosa de documentación y armado de expedientes físicos/digitales.
• Logística: Programación de entrevistas con líderes operativos y gerencia.
• Cierre: Seguimiento puntual hasta la firma de contrato.

Métricas de Evaluación

• Promedios de contratación: Cobertura en el corto plazo.
• Análisis de costos: de contratación.
• Calidad en las contrataciones: Permanencia.

Ofrecemos

• Sueldo Base: $12,000 al mes.
• Pago semanal
• Bono de Productividad: $2,000.00 (Sujeto estrictamente al cumplimiento de metas de contratación).
• Prestaciones de Ley: Desde el primer día.
• Estabilidad y crecimiento profesional.

Horario y Zona de Trabajo

• Lunes a Viernes: 08:30 a 18:00 hrs.
• Sábados: Medio tiempo (Dependiendo de la carga de trabajo y objetivos pendientes).
• Domingo: Descanso.
• Zona: Col. Tabacalera, Alcaldía Cuauhtémoc.

Tipo de puesto

Jornada completa, por tiempo indeterminado.

Beneficios

• Opción a contrato indefinido.
• Teléfono de la empresa.
• Uniformes gratuitos.

Lugar de trabajo: Empleo presencial.

Sueldo: $12,000.00 al mes.