Gerente de Recursos Humanos (Saltillo)

Propósito General

Gestionar y coordinar la aplicación de las normas y procedimientos de recursos humanos por medio del reclutamiento, selección, capacitación, gestión y retención del talento de la compañía.

Descripción de puesto

• Apoyar la eficiencia organizacional a través de la alineación de personal, procesos, estructura y cultura con la estrategia de negocios.
• Desarrollar un proceso estandarizado de reclutamiento y selección de personal, e intervenir en el proceso cuando sea necesario.
• Desarrollar junto con la dirección medidas para atraer personal calificado y motivar a la fuerza de trabajo existente para inspirar relaciones de largo término.
• Administrar la política de sueldos y salarios.
• Supervisar el desarrollo de formación profesional y planes de carrera para lograr el más alto nivel de conocimientos y habilidades del personal.
• Administrar los expedientes del personal.
• Supervisar que se cumpla con las disposiciones legales para cumplir con todos los requisitos que demandan las autoridades gubernamentales locales y federales.
• Responsable por la organización de eventos para el personal.
• Revisar el cedula del IMSS mensualmente, para pago final.

Tipo de puesto

Tiempo completo

Sueldo

$30,000.00 - $40,000.00 al mes

Horario

• Turno de 8 horas

Prestaciones

• Caja de ahorro
• Estacionamiento de la empresa
• Seguro de gastos médicos mayores
• Confiable de vida
• Teléfono de la empresa

Puede trasladarse/mudarse

Ciénega de Flores, N. L.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)

Lugar de trabajo

Empleo presencial