ASESOR TIENDA CV

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

Nombre Posición : Asesor Tienda Cubre Vacaciones

Jefe Directo :Gerente de Plaza

Nivel de contribución :Líder gente

Área :Operaciones

Ubicación :Toluca, Estado de México

Misión del puesto :

Asegurar la continuidad operativa y del servicio a Tiendas, asegurando la entrega y ejecución de la propuesta de valor en cada una de nuestras tiendas por medio de la habilitación, como un agente clave en la creación de experiencias memorables que aseguren la entrega de valor humano y económico.

Principales responsabilidades :

1. Estar al servicio de nuestra gente en Tienda para asegurar la entrega y ejecución de la propuesta de valor garantizando la creación de experiencias memorables para los colaboradores y clientes a fin de crear valor económico y humano.

2. Definir y gestionar acciones que sumen a la creación de experiencias memorables para los colaboradores y clientes (valor humano y económico), alineados a la estrategia del negocio.

3. Ser agente de cambio, promover y asegurar la ejecución de las acciones en Tienda para la implementación de proyectos transformacionales.

4. Reporte ejecutivo al Asesor titular que permita la continuidad de accionables de las Tiendas

5. Determinar la priorización, motivos y alcance de las visitas en base a las particularidades de cada Tienda.

6. Retroalimentar la calidad de las acciones realizadas en el enfoque mensual a ejecutar en base a las problemáticas y/o necesidades detectadas en conjunto al Líder de Tienda

• Profesionista titulado: Licenciado en Administración de Empresas, Mercadotecnia o afín.
• Licencia de conducir vigente
• Manejo de automóvil estándar.
• Experiencia comprobable mínima de 3 años en manejo de equipos operativos, control de indicadores operativos, HC+80 personas, experiencia en campo
• Competencias : orientado al cliente y resultados, liderazgo ágil e inclusivo, organización y planificación, visión estratégica del mercado, desarrollo de talento.

En FEMSA Servicios estamos comprometidos con asegurar entornos inclusivos, por lo tanto no discriminamos a las personas haciendo algún tipo de distinción, exclusión o manifestando alguna preferencia que no sea objetiva, racional, ni proporcional y que tenga por objeto obstaculizar, restringir, impedir, menoscabar o anular el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos humanos y libertades por cualquier motivo, incluyendo de origen, raza, estado civil, edad, opinión, género, credo, tribu, asociación o afiliación a un sindicato, etnicidad, clase social o económica, embarazo, identidad de género, orientación sexual, condición de salud, discapacidad o nacionalidad.

No es necesario que agregues fotografía al CV, tu talento es lo más valioso.