Semillero Asesor de Ventas y Servicios (Ciudad Juárez)

Semillero Asesor de Ventas y Servicios

Ubicación: Juarez, CHH, MX, 32663.

Campo personalizado 3: HSBC

Área de interés: Trabajador en oficina

Fecha: 15 jun 2026

HSBC México, ofrece oportunidades para desarrollar una carrera profesional a personas con excelente actitud de servicio, trato al cliente, gusto por las ventas y visión de desarrollarse en el área comercial en el puesto de Asesor de Ventas y Servicio.

Función principal

Mejorar la experiencia del cliente en sucursal a través de su atención en ventanilla y de acuerdo con las necesidades de la sucursal.

Promoviendo a clientes actuales y potenciales nuestros productos y servicios, referenciándolos a los promotores o canales alternos para ayudar a incrementar la rentabilidad en sucursal.

Requisitos

• Licenciatura en el área Económico-Administrativa o Financiera (trunca o concluida) o Bachillerato concluido.
• Experiencia en servicio y/o atención al cliente, mínimo 6 meses.
• Experiencia en ventas, mínimo de 6 meses, preferente en el sector financiero.
• Horario de lunes a sábado.

Habilidades

• Orientación al cliente y a ventas.
• Trabajo en equipo.
• Enfoque a resultados / solución de problemas.
• Adaptación al cambio.

Ofrecemos

• Contratación directa por parte del banco.
• Sueldo base, bono trimestral por desempeño, aguinaldo, prima vacacional, protegido de vida, seguro de gastos médicos mayores, créditos, descuentos en los productos del banco, participación activa en programas de sustentabilidad/responsabilidad social, descuentos en más de 9,000 establecimientos y un plan de carrera acorde a tus aspiraciones.

Valores y políticas de igualdad

En HSBC esperamos que nuestra gente se trate con dignidad y respeto, creando una cultura incluyente que promueva igualdad de oportunidades.

Valorizamos la diferencia, avanzamos juntos, nos hacemos responsables de nuestras acciones, usamos el buen juicio, hacemos lo correcto y hacemos que las cosas sucedan.

En HSBC nos encontramos orientados a garantizar la igualdad de género y capacitación constante hacia nuestros empleados, así como a la protección de sus derechos laborales y sociales.