Coordinador De Facilities

Descripción del empleo
Coordinador de Facilities
Como Coordinador/a de Facilities, trabajarás con clientes, proveedores y contratistas para garantizar que las tareas relacionadas con las instalaciones y las órdenes de trabajo se completen correctamente. Este puesto forma parte del área funcional de Facilities Management, enfocada en todos los aspectos relacionados con la operación de un conjunto de activos, proporcionando apoyo a los Property Managers.
¿Qué harás?
Trabajar con propietarios y proveedores de servicios para asegurar que implementen y conozcan todos los procedimientos, políticas y formatos de reporte.
Atender las solicitudes de los clientes y recopilar las órdenes de trabajo.
Recopilar información y reportes para conocer el desempeño y el avance de las actividades.
Archivar órdenes de trabajo, propuestas, documentos del departamento y demás documentación presentada por los proveedores.
Supervisar las actividades que se realizan fuera del edificio, como la correcta disposición de residuos y el reciclaje.
Seguir instrucciones, correspondencia breve y comunicados, realizando preguntas para aclarar cualquier duda cuando sea necesario.
Responder a consultas o reclamaciones habituales de clientes, compañeros de trabajo y supervisores.
Utilizar los procedimientos existentes para resolver problemas sencillos, con un margen limitado para tomar decisiones de forma independiente.
¿Qué necesitas?
Bachillerato/preparatoria concluida o equivalente (GED), con hasta 2 años de experiencia laboral relacionada con el puesto.
Experiencia liderando o coordinando equipos de trabajo, idealmente con personal a cargo.
Experiencia en la coordinación de Soft Services, como recepción, concierge y servicios de soporte.
Conocimiento o experiencia en la gestión de servicios de comedor, limpieza y valet parking.
Capacidad de organización, seguimiento y coordinación de múltiples servicios y proveedores.
Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h y sábados alternos
Capacidad para seguir rutinas básicas de trabajo, procedimientos y estándares establecidos.
¿Por qué CBRE?
Al unirte a CBRE, pasas a formar parte del líder global en servicios e inversión inmobiliaria comercial, que ayuda a las empresas y a las personas a prosperar. Somos solucionadores dinámicos de problemas y profesionales con visión de futuro que generan un impacto significativo. Nuestra cultura colaborativa se basa en valores compartidos: respeto, integridad, servicio y excelencia, y valoramos las diversas perspectivas, experiencias y habilidades de nuestra gente. En CBRE, tendrás la oportunidad de trazar tu propio camino profesional y desarrollar todo tu potencial. Damos la bienvenida a todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo.
Nuestros valores en la contratación
En CBRE, estamos comprometidos con fomentar una cultura en la que todas las personas sientan que pertenecen. Valoramos la diversidad de perspectivas y experiencias, y damos la bienvenida a todas las postulaciones.
Divulgación sobre el uso de inteligencia artificial por parte de los candidatos
Valoramos la interacción humana para comprender la experiencia, habilidades y aspiraciones únicas de cada candidato. No utilizamos herramientas de inteligencia artificial (IA) para tomar decisiones de contratación y solicitamos que los candidatos revelen cualquier uso de IA durante el proceso de postulación y entrevistas. Información adicional
If you require any adjustments or support in connection with your application or the recruitment process, please contact ****** . We are committed to ensuring that all candidates can participate fully in the process.