Project Implementation Specialist

Descripción del Rol

Buscamos a quien va a ser nuestro próximo líder de entrega de soluciones.

Lo interesante: no buscamos un project manager "terminado". Buscamos a la persona con hambre de liderar, curiosa hasta la obsesión, que disfruta al cliente y al equipo — y le vamos a dar el entrenamiento, la metodología, y la responsabilidad real para convertirse en líder de verdad en 12-18 meses.

Si te aprendes cosas solo por gusto, si te gusta poner orden en el caos, y si quieres una oportunidad de mando temprana en lugar de esperar tu turno cinco años — esto es para ti.

No necesitas dominar GRC. Necesitas querer aprenderlo.

En ORCA construimos el software de Governance, Risk & Compliance que usan equipos que no pueden permitirse errores. Crecemos, y necesitamos a alguien que tome bajo su ala a un equipo de profesionales con un portafolio de clientes en activo.

Requisitos indispensables

• Inglés profesional B2+ (hablado y escrito).  No negociable: tus clientes y el OSDM viven en inglés.
• [2+ años] de experiencia profesional, con al menos 1 año coordinando  proyectos, equipos o iniciativas — formal o informalmente. (Si quieres a alguien que lidere desde el día 1, sube a 4+; si priorizas potencial sobre rodaje, déjalo en 2.)
• Experiencia demostrable trabajando de cara a clientes o usuarios finales.
• Manejo fluido de herramientas digitales de organización y gestión (hojas de cálculo, gestores de tareas, documentación).
• Esquema: presencial CDMX  y disponibilidad para incorporación de inmediato.

Competencias que buscamos  (este es el filtro real)

• Hábito de aprendizaje autónomo: aprende cosas complejas por iniciativa propia y lo puede demostrar.
• Vocación de liderazgo y  ownership : toma la responsabilidad, no la esquiva.
• Orientación genuina al cliente: paciencia, escucha y disposición a resolver.
• Colaboración real: piensa y trabaja en equipo, no en solitario.
• Organización y criterio de prioridad: sabe distinguir lo que corre relajado de lo que exige marcaje cercano.
• Capacidad de absorber y aplicar una metodología estructurada.
• Comunicación clara y profesional con equipo y cliente.

Suman puntos (deseable, no descarta)

• Exposición previa a GRC, riesgo, cumplimiento, auditoría, ISO o seguridad de la información — aunque sea tangencial.
• Experiencia en SaaS, implementación de software, customer success o consultoría.
• Familiaridad con alguna metodología: Scrum, ITIL, PMBOK, ISO.
• Certificaciones tipo CAPM, Scrum Master o equivalente (la PMP suma, pero no la pedimos de entrada).
• Experiencia previa con clientes B2B.

No necesitas

• No necesitas dominar GRC: te lo vamos a enseñar o modelos B2B.
• No pedimos un título específico ni una certificación de PM.
• No necesitas haber tenido el cargo de "jefe" antes — necesitas querer serlo y tener con qué.

#EmpleoCDMX #ProjectManagement #SaaS #GRC #CustomerSuccess #Big4 #PMO