Coordinador de Inversion Creciente

Acerca de:

Administrar el producto, generar los indicadores y proponer mejoras a implementar en los productos, establecer el segmento de clientes ofreciendo una propuesta integral de productos y servicios que generen valor agregado y satisfagan sus necesidades.

Responsabilidades:

• Generar controles de la operación de los productos y servicios del segmento de clientes con el objetivo de garantizar la parte que le corresponde de los KPIs.
• Crear herramientas de seguimiento para el control oportuno del proceso con el objetivo de asegurar que las áreas que participan, entiendan y ejecuten los procesos adecuados
• Asegurar el cumplimiento de los resultados obtenidos por cada producto a través del cumplimiento de la normativa actual y su implementación con el objetivo de cumplir con la normativa actual, evitando multas o actas.
• Presentar los productos y dar propuestas de venta innovadoras manteniendo la vanguardia en los productos, para proponer y mejorar los existentes.
• Implementar planes de acción para evaluar los proyectos generados, deben relatar modelos de evaluación de proyectos con el objetivo de que se aprueben sus propuestas

Requisitos:

• Experiencia mínima de 3 años en banca, instituciones financieras o casas de bolsa , gestionando productos de inversión, captación o ahorro.
• Conocimiento sólido de productos de inversión y captación , incluyendo pagarés, depósitos a plazo, cuentas de inversión o productos de ahorro.
• Experiencia en análisis financiero y seguimiento de indicadores de negocio (KPIs y P&L) para la toma de decisiones comerciales y estratégicas.
• Conocimiento de variables macroeconómicas y financieras , particularmente tasas de interés, política monetaria y su impacto en productos financieros.
• Experiencia en desarrollo, administración o mejora de productos financieros , trabajando de forma transversal con áreas comerciales, operativas, riesgos y normatividad.

Formacion: Profesional /Económico-Administrativas/Administración, Mercadotecnia, Economía.Ingeniería, Actuaría

Beneficios :

● Sueldo base

● Fondo de ahorro

● Descuentos en compras de muebles y ropa

● Aguinaldo

● Vacaciones

● Prima vacacional

● Reparto de utilidades

● Día libre de cumpleaños

● Becas para estudio

● Útiles escolares

● Club de protección familiar

● Ambiente de trabajo agradable

● Entre otros beneficios y prestaciones

Quienes somos:

Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.

"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."