Coordinador de Eventos Especiales (Coyoacán)
$12,999Link-Worldwide
Requisitos
- 25-35 años
- Licenciatura en Marketing, Comunicación, Relaciones Públicas o afines.
- Disponibilidad de viajar
- De 3-5 años de experiencia en promociones y marketing para eventos, activaciones de marca, y estrategias de fidelización de clientes (comprobable)
- Indispensable contar con cartera de promotores y supervisores en las diferentes regiones.
Funciones del puesto
- Coordinación de eventos especiales, comerciales, promocionales y masivos.
- Coordinación de fuerzas y equipos de venta.
- Desarrollo de estrategias promocionales: crear y ejecutar planes promocionales alineados con los objetivos del evento.
- Gestión de campañas en medios digitales y tradicionales: coordinar la difusión de promociones a través de redes sociales, correo electrónico y medios impresos.
- Colaboración con equipos creativos: trabajar con el equipo de diseño y comunicación para desarrollar materiales promocionales efectivos.
- Supervisión de activaciones BTL: coordinar y supervisar activaciones de marca y promociones en puntos de venta o durante el evento.
- Análisis de mercado: investigar y analizar las tendencias del mercado y la competencia para optimizar las estrategias promocionales.
- Manejo de presupuestos: gestionar el presupuesto asignado para las promociones, asegurando un uso productivo de los recursos.
- Seguimiento y análisis de KPI: monitorear los indicadores clave de rendimiento para medir la efectividad de las promociones.
- Supervisión en campo: monitorear la ejecución de activaciones promocionales.
- Capacitación de personal: formar y supervisar al equipo de promotores para garantizar un desempeño efectivo.
- Evaluación post‑evento: realizar análisis post‑evento para identificar oportunidades de mejora en futuras promociones.
Habilidades
- Proactivo: capacidad para anticiparse a las necesidades del cliente y del proyecto.
- Trabajo en equipo: habilidad para colaborar efectivamente con diferentes departamentos.
- Empatía: capacidad para comprender las necesidades y expectativas del cliente.
- Orientación a resultados: cumplir con los objetivos establecidos.
- Creatividad: generar ideas innovadoras y efectivas.
- Flexibilidad: adaptarse a cambios y manejar múltiples tareas.
- Ética profesional: compromiso con altos estándares de integridad y profesionalismo.
- Autonomía: trabajar de manera independiente y tomar decisiones informadas.
- Orientación al cliente: foco en la satisfacción del cliente y la construcción de relaciones a largo plazo.
Ofrecemos
- Sueldo base
- Prestaciones de ley
- Excelente ambiente laboral
- Estabilidad laboral
- Caja de ahorro
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $12,999.00 - $13,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
#J-18808-LjbffrVacante publicada el 3 horas atrás
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