ASESOR DE COMITES

## PARQUES ALEGRES---### Detalles de la oferta**Jornada**Completa**Horas Semanales**40.0**Vacantes**6**Sueldo Máximo**$ 18.000**Sueldo Mínimo**$ 15.000**Área**PARQUES ALEGRES**Ubicación**Culiacán, Sinaloa**Prestaciones**Prestaciones superiores a las de Ley: IMSS, Fonacot, Infonavit, Vacaciones, SGMM, Vales de Despensa, Seguro de Vida, Aguinaldo 30 días, Fondo para el Retiro, Apoyo de Colegiaturas, Prima Vacacional incremental al 100%, Descuento Empresarial.## Más información## **ASESOR DE COMITES**## **Descripción**El Asesor de Comité es el responsable de conformar y fortalecer los comités de parques ciudadanos con el objetivo de mejorar la calidad de vida mediante el desarrollo y rehabilitación sostenible de espacios públicos, áreas verdes, parques y unidades deportivas de México. Responsabilidades Generales: O1: Generar la organización de comités de parques entre los ciudadanos que viven alrededor promoviendo la participación. 1.1. Realizar visitas a parques para implementación de la metodología de intervención. 1.2. Organizar y planear las visitas a la cartera de parques asignada al asesor de comité. 1.3. Atender y dar seguimiento de dudas y comentarios a comités. 1.4. Dar seguimiento a gestiones del ayuntamiento del comité. O2: Promover la cohesión social y el funcionamiento adecuado del parque de la colonia. 2.1. Motivar a los comités ciudadanos hacia la organización de actividades y eventos. 2.2. Apoyar y promocionar los eventos, voluntariados y proyectos especiales. 2.3. Apoyar y dar seguimiento a proyectos especiales y/o proyectos de comités con grupo de prestadores de servicio social. 2.4. Gestionar apoyos de recursos en especie y/o monetarios para los proyectos y/o necesidades de los comités de acuerdo a los programas vigentes de parques alegres. O3: Asegurar la implementación efectiva del modelo operativo de Parques Alegres mediante la entrega puntual de evaluaciones, reportes y planes de acción. 3.1. Participar en reuniones estratégicas / operativas. 3.2. Evaluar los parámetros y evidencias de los parques en sistema de captura (SICAP) 3.3. Realizar el reporte de actividades y planeación; y hacerlo llegar por correo al Coordinador de Asesores.## ## **Requerimientos**Escolaridad y formación: Ing. Agrónomo, Ing. Industrial, Lic. Ciencias Sociales, Humanidades, Lic. Ciencias Biológicas, Lic. Arquitectura, Lic. Urbanismo, Lic Negocios Internacionales, Lic. Administración de Empresas. Experiencia requerida: Al menos un año de trabajo en ámbitos sociales, de preferencia en la comunidad, experiencia en ventas. Experiencia deseada: Experiencia en la motivación de grupos de trabajo, habilidad para hablar en público, resolución de conflictos y diseño de estrategias para lograr metas. Conocimientos necesarios: - Paquetería office y drive - Ortografía - Redacción## **ASESOR DE COMITES**## **Descripción**El Asesor de Comité es el responsable de conformar y fortalecer los comités de parques ciudadanos con el objetivo de mejorar la calidad de vida mediante el desarrollo y rehabilitación sostenible de espacios públicos, áreas verdes, parques y unidades deportivas de México. Responsabilidades Generales: O1: Generar la organización de comités de parques entre los ciudadanos que viven alrededor promoviendo la participación. 1.1. Realizar visitas a parques para implementación de la metodología de intervención. 1.2. Organizar y planear las visitas a la cartera de parques asignada al asesor de comité. 1.3. Atender y dar seguimiento de dudas y comentarios a comités. 1.4. Dar seguimiento a gestiones del ayuntamiento del comité. O2: Promover la cohesión social y el funcionamiento adecuado del parque de la colonia. 2.1. Motivar a los comités ciudadanos hacia la organización de actividades y eventos. 2.2. Apoyar y promocionar los eventos, voluntariados y proyectos especiales. 2.3. Apoyar y dar seguimiento a proyectos especiales y/o proyectos de comités con grupo de prestadores de servicio social. 2.4. Gestionar apoyos de recursos en especie y/o monetarios para los proyectos y/o necesidades de los comités de acuerdo a los programas vigentes de parques alegres. O3: Asegurar la implementación efectiva del modelo operativo de Parques Alegres mediante la entrega puntual de evaluaciones, reportes y planes de acción. 3.1. Participar en reuniones estratégicas / operativas. 3.2. Evaluar los parámetros y evidencias de los parques en sistema de captura (SICAP) 3.3. Realizar el reporte de actividades y planeación; y hacerlo llegar por correo al Coordinador de Asesores.## ## **Requerimientos**Escolaridad y formación: Ing. Agrónomo, Ing. Industrial, Lic. Ciencias Sociales, Humanidades, Lic. Ciencias Biológicas, Lic. Arquitectura, Lic. Urbanismo, Lic Negocios Internacionales, Lic. Administración de Empresas. Experiencia requerida: Al menos un año de trabajo en ámbitos sociales, de preferencia en la comunidad, experiencia en ventas. Experiencia deseada: Experiencia en la motivación de grupos de trabajo, habilidad para hablar en público, resolución de conflictos y diseño de estrategias para lograr metas. Conocimientos necesarios: - Paquetería office y drive - Ortografía - Redacción #J-18808-Ljbffr