Analista Administracion de Flotillas (Monterrey)

Descripción del puesto

Garantizar la continuidad operativa mediante un perfecto control de los vehículos utilitarios en cuanto a mantenimientos, utilización, cumplimiento a la política, inventario actualizado, seguridad y todo aquello que tenga que ver con la movilidad de nuestros usuarios.

Principales responsabilidades

• Aseguramiento de la política de vehículos utilitarios.
• Eficiencia en asignación de unidades.
• Generar ahorros en consumos de gasolina, mantenimientos, etc.
• Inventario actualizado al día.
• Visibilidad mediante GPS de todas las unidades.
• Asegurar pago de derechos a dependencias estatales.
• Visualización y envío de indicadores a Directores y VP del estado de su flota.

Retos del puesto

• Eficiencia en reasignación de unidades
• Flota óptima en cada Segmento
• Maximizar la utilización de unidades
• Garantizar servicios de calidad
• Inventario actualizado
• Visualización de indicadores

Habilidades y conocimientos requeridos

• Escolaridad: Ingeniero Industrial y de Sistemas, Ingeniero en Tecnologías de Información o carrera afín.
• Experiência requerida: 1 año o más de experiencia en áreas relacionadas.
• Conocimiento requerido: Conocimientos en Office (avanzado), Tableau, SAP, Excel Avanzado.
• Competencias críticas: Amplio manejo de bases de datos, Manejo de proyectos, Toma de decisiones bajo presión, Liderazgo, Trabajo en equipo.

Relaciones

• Internas: Gerente de Seguridad Industrial, Directores de Operación, Gerente de Abasto, Gerente Activos Fijos, Empleados (usuarios).
• Externas: Gerentes ALD, Asesores AXA Seguros, Asesores Ituran.

Diversidad e inclusión CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no‑discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.