Recursos Humanos (Tlaxcoapan)
Link-Worldwide
PROPOSITO
Desarrollar programas y procedimientos para una adecuada estructura administrativa y eficiente, con el fin de contar con empleados capaces, un trato equitativo, oportunidades de progreso y satisfacción en el trabajo.
EDUCACIÓN, EXPERIENCIA, FORMACIÓN, HABILIDADES
- Educación: Lic. En Administración de empresas, Ing. En Gestión empresarial o afín.
- Experiencia comprobable en el puesto.
- Manejo de personal.
- Habilidades gerenciales.
- Manejo de paquetería Microsoft Office.
- Elaboración de nóminas.
- Mano del SUA, IDSE, Portal del Infonavit.
- Conocimiento y manejo de Nomilinea.
- Manejo de firma electrónica, cálculos de finiquitos y control de documentos.
RESPONSABILIDADES
- Presentación de altas y bajas ante el IMSS.
- Determinar y enterar cuotas del seguro social.
- Elaboración y ensobrado de nóminas.
- Cálculo de PTU.
- Presentación de declaración mensual de impuestos sobre nómina.
- Presentación de declaración anual de sueldos y salarios.
- Presentación de informativas de REPSE.
- Cálculo de aguinaldo.
- Cálculo de finiquitos y vacaciones.
- Control de periodos vacacionales.
- Control de incapacidades.
- Manejo de expedientes de trabajadores.
- Atención de requerimiento de INFONAVIT.
- Atención de requerimientos de IMSS.
- Atención a despacho externo en dictamen anual.
- Desarrollar planes de capacitación.
- Realizar cursos de inducción.
- Realizar contrataciones, selección de personal.
- Tener en orden la documentación física y/o electrónica correspondiente al puesto.
- Tener la documentación correspondiente al departamento archivada por al menos 5 años.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $13,****** al mes
Tipo de jornada: Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha límite para postularse: 24/12/2023
#J-18808-LjbffrVacante publicada el 3 días atrás
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