Analista Senior de Atracción de Talento: Socio estratégico
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MercadoLibre busca un profesional para unirse al equipo de People, responsable de reclutar y gestionar talento en la compañía. El rol implica diseñar estrategias de contratación y asegurar una experiencia positiva para los postulantes.
El candidato ideal debe tener una licenciatura en Recursos Humanos o Administración, con al menos 4 años de experiencia administrativa. Se ofrece un excelente clima laboral y oportunidades de desarrollo en un ambiente dinámico y emprendedor.
#J-18808-LjbffrVacante publicada el 1 día atrás
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