Consultor Hcm Nómina Junior (Xico)

Consultor HCM Nómina Junior

Apoyar en la implementación, configuración y soporte de soluciones SAP HCM en el módulo de Nómina, colaborando con equipos de consultoría y clientes para entender procesos, documentar requerimientos y ejecutar tareas técnicas bajo supervisión.

Funciones y responsabilidades

• Participar en el análisis de procesos de negocio relacionados con nómina y recursos humanos.
• Participar en entrevistas con usuarios para levantar requerimientos funcionales.
• Documentar procesos, configuraciones y entregables del proyecto.
• Realizar tareas básicas de configuración (parametrización) en SAP HCM Nómina.
• Ejecutar pruebas unitarias y apoyar en pruebas integrales.
• Dar soporte funcional a usuarios clave durante la implementación.
• Colaborar en la elaboración de manuales de usuario y capacitaciones.
• Identificar incidencias y colaborar en su resolución junto con consultores senior.
• Participar en reuniones de seguimiento y actividades de control del proyecto.

Requisitos básicos

Licenciatura en Sistemas, Informática, Administración o carrera afín (puede estar en curso o recién egresado).

• Conocimientos básicos de SAP HCM, especialmente en el módulo de Nómina.
• Deseable experiencia en proyectos escolares, prácticas profesionales o roles junior en consultoría SAP.
• Habilidad para trabajar en equipo, aprender rápidamente y seguir lineamientos técnicos.
• Buena comunicación y orientación al cliente.

Conocimientos deseables en procesos de nómina mexicana

• Información ordinaria y extraordinaria (aguinaldo, liquidaciones, utilidades)
• Esquemas y reglas de cálculo de nómina
• Funcionalidades y operaciones de nómina
• Formularios y estados de remuneración
• Tipos de salario acumulativo
• Cálculo retroactivo
• Provisiones
• Cálculo de salario bruto a neto
• Intercambio de datos
• Embargos y beneficios
• Asientos contables
• Gestión del tiempo: procesamiento diario de datos, ausencias, cuota de horas de compensación, horas extras y jornada laboral reducida, valoración del tiempo trabajado

Requisitos Deseables

• Certificación en el módulo SAP HCM o EC Payroll.
• Experiencia en proyectos usando metodología SAP-Activate.

Beneficios

• Programas de formación continua y certificaciones.
• Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional.
• Cultura de innovación y colaboración.
• Programas de bienestar físico y emocional.
• Oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales.
• Reconocimiento y recompensas por desempeño.
• Sueldo base.
• Prestaciones superiores a las de la ley.
• Seguro de vida.
• Seguro de Gastos Médicos Mayores.
• Vales de despensa.
• Esquema 100% nómina.

Información de igualdad

En Inetum promovemos un contexto laboral inclusivo y equitativo. Todas las personas candidatas serán consideradas sin distinción de género, identidad, orientación sexual, edad, origen étnico, discapacidad u otra condición. Las decisiones de contratación se basan exclusivamente en habilidades, competencias y valores alineados con nuestra cultura organizacional.

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