Coordinador de RH
Dresden Partners
En Dresden Partners conectamos el talento con empresas globales de primer nivel. Somos un puente de oportunidad laboral especialistas en identificar, y vincular profesionales con empresas internacionales en México, LATAM y USA.
Estamos en búsqueda de talento para la posición: Experiencia:+5 años en posiciones similares
Licenciatura en Psicología, Administración o afín
Conocimiento en LFT, nómina y relaciones laborales
Manejo de indicadores de RH
Responsabilidades:
• Gestionar onboarding y offboarding
• Dar seguimiento a clima laboral y engagement
• Administrar incidencias de nómina y control de personal
• Implementar políticas y procesos de RH
• Apoyar en capacitación y desarrollo organizacional
Contacto con proveedores
Atención a auditorias
Renovación de contratos
Idioma: Inglés avanzado conversacional (interactúa de manera efectiva con equipos internacionales)
Zona de trabajo: CDMX
Ofrecemos:
Sueldo competitivo.
Bonos : Puntualidad y asistencia.
Prestaciones de ley: IMSS, aguinaldo, vacaciones.
Beneficios superiores: seguro de vida, seguro de gastos funerarios, gastos médicos mayores, plan dental, gastos médicos menores.
Si cumples con el perfil, envía tu CV al correo señalado, mencionando expectativas económicas y en asunto el nombre de la vacante
Vacante publicada el Hace 2 meses
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