Gerente de Desarrollo (Culiacán Rosales)

¡IMPORTANTE EMPRESA DE VENTA DIRECTA TE ESTÁ BUSCANDO!

Serás la responsable de liderar a un equipo a través de la metodología establecida, apropiándote de la identidad de la compañía, alcanzando productividad, lealtad y preferencia en el mercado.

¡CONOCE LA PROPUESTA DE VALOR QUE TENEMOS PARA TI!

SUELDO Y PRESTACIONES

• Sueldo base competitivo de 13,530 pesos + comisiones.
• Seguro de gastos médicos mayores y de vida para tu tranquilidad y la de tu familia.
• Aguinaldo de 30 días.
• Fondo de ahorro del 10%.
• Vales de despensa.
• Vales de gasolina.
• Viáticos y gastos de viaje.

BIENESTAR

• Soporte emocional, nutricional y legal.
• 40% de descuento en nuestros productos.
• Cuponera de días libres y descuentos.

HERRAMIENTAS DE TRABAJO

• Celular.
• Uniforme.
• Vales de gasolina.

¡Y mucho más!

Los desafíos que tendrás

• Acompañar el desarrollo del equipo de ventas a través de entrenamientos en metodologías de negocio.
• Construir y ejecutar una inducción poderosa para el equipo de ventas, alineado con todos los conocimientos sobre cómo gestionar y desarrollar su negocio.
• Reforzar el desarrollo de las nuevas integrantes del equipo de ventas, para asegurar un inicio exitoso en su negocio.
• Planificar y desarrollar contenido para la fuerza de ventas de acuerdo con la metodología de la compañía.
• Planificar y ejecutar salidas a campo para acompañar y desarrollar las oportunidades evidenciadas de la fuerza de ventas en su proceso de inducción.
• Desarrollo de talleres.
• Apoyo en reuniones con fuerza de ventas, desarrollando contenidos propuestos con foco en negocio.
• Actuar siempre bajo parámetros de principios, valores y código de ética de la compañía.

Competencias Indispensables

• Facilitación y entrenamiento: Habilidad para capacitar y entrenar al equipo de ventas en las metodologías y procesos comerciales de la compañía.
• Comunicación efectiva: Capacidad para transmitir información de manera clara, asertiva y persuasiva.
• Orientación al desarrollo: Compromiso para impulsar el crecimiento personal y profesional de los integrantes del equipo.
• Planificación y organización: Habilidad para diseñar estrategias, planificar actividades y gestionar proyectos.
• Empatía y habilidades interpersonales.
• Adaptabilidad y flexibilidad: Ser capaz de ajustarse a diferentes situaciones y cambios.
• Liderazgo: Habilidad para guiar, motivar y dirigir al equipo de ventas, inspirando confianza y demostrando un compromiso sólido con los valores y la ética de la compañía.
• Enfoque en resultados.
• Resolución de problemas.
• Automotivación.
• Pasión por viajar.

Requisitos

• Licenciatura completa.
• Vehículo propio.
• Experiencia liderando equipos de ventas.
• Experiencia comercial.
• Manejo de Office (Excel intermedio).
• Herramientas digitales y redes sociales.
• Disponibilidad de trabajo en campo.
• Capacidad de análisis numérico.

Detalles del Puesto

• Tipo de puesto: Tiempo completo.
• Salario: $13,530.00 al mes.
• Horario: Turno de 8 horas.
• Prestaciones: Caja de ahorro, descuento de empleados, descuentos y precios preferenciales, seguro de gastos médicos, seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida, teléfono de la empresa, uniformes gratuitos, vales de despensa.
• Tipos de compensaciones: Bono de productividad.
• Pregunta de postulación: ¿Cuentas con automóvil?
• Educación: Bachillerato trunco o en curso (Deseable).
• Experiencia: Ventas: 1 año (Deseable).
• Lugar de trabajo: En carretera.

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