Coach Supervisor de Zona en Tiendas Neto en Puebla

Supervisor de Tiendas / Coach de Zona – Tiendas NETO Puebla

¡Únete a Tiendas NETO y lidera una zona de tiendas!

En Tiendas NETO, empresa de Grupo Salinas , buscamos talento con liderazgo, visión de negocio y pasión por la operación retail para integrarse como Supervisor de Tiendas / Coach de Zona .

Si tienes experiencia liderando múltiples unidades de negocio, desarrollando equipos de alto rendimiento y gestionando indicadores de venta, merma, inventarios y rentabilidad, queremos conocerte.

Zona de trabajo: Ciudad de México y Estado de México

Modalidad: Trabajo principalmente en campo, con movilidad constante entre las tiendas de la zona asignada.

Objetivo del puesto

Asegurar la correcta operación, rentabilidad y cumplimiento de los estándares de las tiendas asignadas, mediante el liderazgo y desarrollo de los equipos, la administración eficiente de los recursos humanos, materiales y financieros, y la ejecución de planes de acción orientados a mejorar la experiencia del cliente, las ventas y los resultados del negocio.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

• Supervisar integralmente el desempeño de las tiendas de la zona asignada, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos.
• Liderar, desarrollar y dar seguimiento a Gerentes y Líderes de Tienda , impulsando equipos de alto rendimiento.
• Analizar indicadores clave como ventas, merma, inventarios, Mystery Shopper, productividad, rotación y rentabilidad .
• Detectar desviaciones en los principales indicadores y establecer planes de acción con causas, responsables, compromisos y seguimiento .
• Realizar visitas periódicas a las tiendas para validar la correcta ejecución de procesos, estándares operativos, imagen, servicio y experiencia del cliente.
• Dar seguimiento a inventarios, conteos cíclicos, diferencias, faltantes de caja, conciliaciones y protección de los valores de la compañía.
• Identificar oportunidades comerciales y desarrollar acciones que permitan incrementar las ventas y rentabilidad de las unidades de negocio .
• Asegurar la correcta ejecución de aperturas y cierres de tiendas y el cumplimiento de horarios de servicio.
• Participar en los procesos de reclutamiento, selección, capacitación, onboarding y desarrollo del personal de tiendas.
• Impulsar la capacitación continua y el desarrollo del talento para fortalecer la estructura operativa de la zona.
• Garantizar la correcta implementación de estándares de imagen, comunicación y ejecución comercial.
• Coordinar acciones con áreas de soporte como Abasto, Recursos Humanos, Mantenimiento, Sistemas, Comercial, Seguridad Patrimonial y Administración.
• Presentar resultados de la zona, identificar oportunidades de mejora y establecer estrategias para alcanzar los objetivos establecidos.

Perfil que buscamos

Escolaridad

• Licenciatura concluida, preferentemente en Administración, áreas Económico-Administrativas o carrera afín.

Experiencia

• De 2 a 3 años en posiciones de supervisión o liderazgo dentro de Retail.
• Experiencia indispensable en operaciones multiunidad o supervisión de varias tiendas .
• Administración de ventas y cumplimiento de objetivos comerciales.
• Manejo y control de inventarios.
• Seguimiento a indicadores operativos y financieros.
• Gestión y desarrollo de equipos de alto rendimiento.

Competencias clave

Buscamos una persona con:

• Liderazgo y capacidad para desarrollar equipos.
• Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
• Alta orientación y adaptabilidad a las ventas.
• Comunicación efectiva e influencia.
• Capacidad de análisis y razonamiento financiero.
• Empuje, energía y sentido de urgencia.
• Facilidad para habilitar y desarrollar a otros.
• Adaptabilidad ante cambios y situaciones del mercado.
• Capacidad para detectar desviaciones y convertirlas en planes de acción.
• Disponibilidad para trabajo en campo y movilidad constante entre tiendas.

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo mensual de $20,000
• Plan de incentivos por cumplimiento de objetivos.
• Vehículo asignado por la empresa para el desempeño de las funciones.
• Teléfono celular corporativo.
• Descuento en compras para empleados.
• Días libres adicionales, de acuerdo con las políticas de la compañía.
• Día libre por cumpleaños.
• Capacitación continua y desarrollo profesional.
• Oportunidades reales de crecimiento dentro de Tiendas NETO y Grupo Salinas.

¿Por qué formar parte de Tiendas NETO?

En Tiendas NETO tendrás la oportunidad de liderar una operación dinámica y de alto impacto, desarrollar equipos, administrar múltiples unidades de negocio y participar directamente en el crecimiento y rentabilidad de nuestras tiendas.

Buscamos líderes que disfruten estar cerca de la operación, desarrollar personas, identificar oportunidades y convertir los indicadores en acciones y resultados .

Si tienes experiencia en Retail, liderazgo multiunidad y pasión por alcanzar resultados, queremos conocerte.

Postúlate y forma parte del equipo de Tiendas NETO.