Coordinador administrativo suc. Texmelucan

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO COORDINADOR ADMINISTRATIVO!

En este puesto, eres el encargado de asegurar el correcto manejo y archivo de documentos, gestionar trámites administrativos y resguardar materiales y suministros de la sucursal. También actúas como enlace con el corporativo para agilizar procesos y garantizar su cumplimiento. Tu organización, compromiso y honestidad son esenciales para el desarrollo eficiente de las actividades en un ambiente laboral ordenado y profesional.

¿Qué ofrecemos?

Al iniciar

• Sueldo bruto mensual inicial: $9,451.00 (durante los primeros 3 meses).

Después de 3 meses:

• Sueldo bruto mensual: $11,220.00.

• Vales de despensa: $750 mensuales después de 3 meses.

Además:

• Bono de productividad y esquema de incentivos por cumplimiento de metas.

• Seguro Social, INFONAVIT, FONACOT.

• Aguinaldo, Reparto de utilidades, Fondo de ahorro al doble.

• Vacaciones y días de descanso adicionales por cumpleaños, matrimonio, adopción o nacimiento de hijos.

• Días inhábiles oficiales y de la CNBV

Características del puesto

• Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., sábados de acuerdo a productividad de 9:00 a.m. a 1:00 p.m.

• Trabajo 100% en oficina.

• Trabajo en equipo y contacto directo con nuestras clientas.

Responsabilidades

• Integrar, actualizar y resguardar el expediente legal de cada cliente, asegurando su correcta organización.
• Archivar y clasificar en los expedientes correspondientes los documentos recibidos.
• Ordenar y resguardar cronológicamente la solicitud y documentación de las clientas para fácil acceso y consulta.
• Llevar un control actualizado y preciso de los expedientes de crédito.
• Supervisar y asegurar que los colaboradores firmen diariamente las listas de asistencia, archivándolas en el expediente correspondiente.
• Capturar y gestionar información del cliente en el sistema, operando una computadora de manera eficiente.
• Brindar apoyo administrativo a todo el personal en la gestión de trámites con el corporativo.
• Revisar y administrar diariamente el correcto funcionamiento del sistema de cartera, detectando y reportando posibles incidencias.
• Apoyar en el proceso de reclutamiento y contratación , colaborando en la selección de candidatos para puestos vacantes.
• Administrar y controlar el sistema de insumos , garantizando la disponibilidad de materiales necesarios para la operación de la sucursal.

¿Qué buscamos en un candidato?

• Bachillerato terminado (indispensable).

• Experiencia no necesaria.

• Disponibilidad para viajar durante 5 semanas para capacitación (viáticos pagados: hospedaje, transporte y alimentación).