Auxiliar Administración RRHH y Nómina
Link-Worldwide
Objetivo del puesto
Gestionar y optimizar todos los procesos relacionados con la gestión del talento humano, incluyendo la contratación, desarrollo, retención, formación y bienestar de los empleados.
Responsabilidades principales
Reclutamiento y selección: gestionar el proceso de atracción de talento, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación de nuevos empleados.
Capacitación y desarrollo: proponer y ejecutar programas de formación para el desarrollo de habilidades de los empleados.
Gestión del rendimiento: apoyar en la implementación de sistemas de evaluación y seguimiento de desempeño.
Relaciones laborales: asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y promover un ambiente de trabajo positivo.
Bienestar y cultura organizacional: desarrollar iniciativas que favorezcan el bienestar de los empleados y la creación de una cultura organizacional alineada con los valores de la empresa.
Control de expedientes y documentos: gestión de contratos, nómina, altas y bajas, vacaciones, etc.
Gestión de beneficios: administración de seguros, planes de jubilación y otros ventajas.
Resolución de conflictos laborales: mediación y seguimiento de quejas.
Administración de expedientes: armado de expedientes, seguimiento a personal, control de uniformes, accesos y trámites administrativos.
Requisitos académicos y experiencia
Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o áreas afines.
Experiencia mínima de 1 año en funciones de recursos humanos (recruitment, training, payroll, benefits, etc.).
Conocimiento sólido de la legislación laboral local y nacional; manejo de LFT.
Educación complementaria en gestión de recursos humanos, relaciones laborales, liderazgo, gestión de equipos o desarrollo organizacional (deseable).
Licencia de conducir (deseable).
Manejo de software de recursos humanos (SIRH) y plataformas de selección.
Dominio de Excel y herramientas de análisis de datos.
Habilidades excepcio
#J-18808-Ljbffr
- ...administrativas que requiera la Dirección General durante sus visitas a Aguascalientes, así como la gestión de agendas y viajes y comprobaciones de... ...una comunicación efectiva y constante con Directivos, Asistentes de Dirección, Proveedores, Clientes, Distribuidores y áreas...SugeridoTrabajar en la oficina
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- ...Oferta laboralEmpresa: SERVICIO BOSQUES, S.A. DE C.V. de Aguascalientes Posición: Auxiliar administrativo – sector Contabilidad Finanzas. Tipo de empleo: Jornada completa. Salario: acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Responsabilidades...Tiempo completo
- ...Auxiliar administrativo – Sorteadora de calidad, Aguascalientes Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 15:30. Sueldo mensual: $15,000 a $25,000 libres. Cobertura de gastos médicos. Sin experiencia. Requisitos: Buena presentación. Inglés al 90%. Manejo...Lunes a viernes
$9,000 - $10,000
...completo. Tipo de jornada: Diurno, 8 horas. Salario: $9,000.00 - $10,000.00 al mes. Puede trasladarse/mudarse a Valle de Aguascalientes. Lugar de trabajo: Empleo presencial. Fechas Fecha límite para postularse: 14/04/2025. Fecha de inicio prevista: 14...Indefinido8 horasTiempo completo$15,000 - $17,000
Requisitos Experiencia en Área Administrativa Experiencia de Análisis de Datos Manejo de Papelería de Oficina Avanzado Manejo de Inglés Conversacional Licenciatura terminada (Deseable) Inglés (Deseable) Tipo de puesto Tiempo completo Salario ...8 horasTiempo completoTrabajar en la oficinaHorario flexibleTrabajo por turnos$10,000 - $12,000
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