Desarrolladora java trabajo en oficina

Reclutador: Victor Beltran Ubicación: Cdmx
Industria: Banking
Modalidad de trabajo: Hibrido

Rol:
Estamos buscando un(a) desarrollador(a) backend con experiencia sólida en Java y Spring Framework , que participe en el desarrollo, mantenimiento y mejora de aplicaciones empresariales.

Técnicas necesarias :
Desarrollo backend con Java, utilizando Spring Boot y Spring Batch para procesamiento de datos por lotes.
Consultas y modelado de datos en SQL Server, apoyado por herramientas como Power Designer.
Gestión de proyectos y seguimiento de tareas en JIRA, bajo marcos ágiles como Scrum.
Control de versiones con Git y Bitbucket, integrando flujos CI/CD con herramientas como Jenkins y Control-M.
Documentación clara y estructurada del código, asegurando trazabilidad y mantenibilidad.
Testeo de servicios mediante JUnit y Postman, garantizando calidad y funcionalidad en entornos productivos.

Habilidades:
Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados

Tu carrera en Capgemini
Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
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Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

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“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: