Coordinador(a) de Business Development y Marketing

En Mijares buscamos incorporar a un(a) Coordinador(a) de Business Development y Marketing que contribuya al crecimiento estratégico de la firma mediante la ejecución de iniciativas comerciales, el fortalecimiento de relaciones con clientes y el posicionamiento de nuestras áreas de práctica.

Esta posición trabajará de manera cercana con el liderazgo del área de Marketing, Business Development y Comunicación, así como con socios y líderes de práctica, participando en proyectos estratégicos y colaborando en el desarrollo e implementación de iniciativas orientadas a generar nuevas oportunidades de negocio.

Principales responsabilidades

• Colaborar con socios y líderes de práctica en la definición, ejecución y seguimiento de estrategias de Business Development.
• Identificar oportunidades de crecimiento, cross-selling y fortalecimiento de relaciones con clientes.
• Coordinar la preparación de propuestas, RFPs, presentaciones y materiales comerciales, asegurando información actualizada y procesos eficientes.
• Administrar el CRM de la firma, dar seguimiento a oportunidades comerciales y gestionar el proceso de atención y conversión de leads.
• Coordinar reuniones, agendas, eventos e iniciativas comerciales, dando seguimiento puntual a acuerdos y proyectos estratégicos.
• Colaborar en la participación de la firma en eventos, asociaciones, rankings y directorios legales, en coordinación con el área de Marketing y Comunicación.
• Elaborar reportes e indicadores que permitan medir el desempeño de las iniciativas de Business Development y apoyar la toma de decisiones.

Perfil

• Licenciatura en Derecho, Mercadotecnia, Administración, Relaciones Internacionales, Comunicación o carrera afín.
• Experiencia de 1 a 3 años en Business Development, Marketing o Desarrollo de Clientes dentro de firmas legales, consultoras o firmas de servicios profesionales.
• Inglés avanzado.
• Experiencia en CRM y herramientas de seguimiento comercial.
• Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de proyectos.
• Capacidad para interactuar con socios, clientes y equipos multidisciplinarios.
• Pensamiento estratégico, orientación comercial y enfoque en resultados.
• Alto nivel de proactividad, autonomía y atención al detalle.

“MACF no discrimina por criterios como: edad, raza, nacionalidad, discapacidad, condición social o económica, condiciones de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, estado civil o cualquier otra característica o condición que atente en contra de la diversidad.”