Reclutamiento y Selección de Personal (Arandas)

Giro de la empresa : Empresa fabricante de soluciones en empaque de polietileno de alta y baja densidad para el comercio y la industria.

Perfil de Puesto

Encargado de Reclutamiento y Capacitación

Objetivo del puesto

Atraer, contratar, mantener y desarrollar el talento humano necesario para el óptimo desempeño de la operación, asegurando el cumplimiento de los objetivos de reclutamiento, capacitación, retención de talento y clima laboral.

Escolaridad

Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o carrera afín.

Requisitos

• Experiencia mínima 3 años en reclutamiento y selección y 1 año en capacitación.
• Experiencia comprobable de 2 años en una empresa de 300 colaboradores, y reclutamiento de 4 operativos por semana.
• Conocimientos en procesos de reclutamiento, metodologías de capacitación, manejo de indicadores de rotación y ausentismo.
• Trabajo en equipo.
• Logro de resultados.
• Liderazgo.
• Honestidad.
• Tacto en relaciones públicas.
• Organización.
• Facilidad de palabra.
• Deseable maestría/diplomado/curso en Desarrollo Organizacional.

Responsabilidades

• Realizar el correcto reclutamiento y selección de personal para asegurar que todos los puestos autorizados cuenten con personal competente.
• Diseñar y ejecutar planes y programas de capacitación alineados a la Detección de Necesidades de Capacitación (DNC).
• Implementar estrategias para mantener una adecuada retención y desarrollo del talento humano, asegurando planes de sucesión.
• Monitorear y reducir los niveles de rotación y ausentismo de acuerdo con los indicadores establecidos.
• Promover y mantener un clima laboral positivo mediante actividades de integración y cumplimiento de la NOM-035.
• Elaborar y administrar el presupuesto del área de reclutamiento y capacitación.
• Diseñar y ejecutar un programa de trabajo anual para cumplir con los objetivos del área.
• Coordinar eventos y actividades de integración del departamento de Recursos Humanos.
• Atender auditorías de ISO y SQF relacionadas con Recursos Humanos.

Salario y Compensaciones

• Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas con una hora para comer.
• Horario de sábado de 9:00 a 15:00 horas.
• Prestaciones de ley.
• Prestaciones superiores: Servicio médico homeopático, comedor, transporte, apoyo en servicio dental.
• Oportunidades de crecimiento profesional.
• Actividades de integración y bienestar laboral.

Tipo de puesto : Tiempo completo

Sueldo : $15,000.00 - $16,000.00 al mes

Beneficios

• Ayuda o servicio de transporte.
• Caja de ahorro.
• Seguro dental.
• Servicio de comedor.

Tipo de jornada : Turno de 8 horas

Lugar de trabajo : Empleo presencial