Director comercial educativo
Institución educativa
DISPONIBILIDAD DE CAMBIO DE RESIDENCIA
Zona de Trabajo: Diferentes municipios en Guanajuato
¿Te apasiona contribuir al desarrollo académico, la formación de equipos y la mejora continua de la calidad educativa? Esta oportunidad te permitirá dar el siguiente paso en tu trayectoria profesional, participando activamente en la gestión académica y administrativa de un plantel educativo.
Perfil Académico:
- Licenciatura concluida y título profesional en áreas como:
+ Administración
+ Finanzas
+ Contaduría
+ Ingeniería Industrial
+ Áreas afines con experiencia en gestión educativa
Requisitos:
- Licenciatura concluida y título profesional en Administración, Finanzas, Contaduría, Ingeniería Industrial o afín.
- Experiencia mínima de 2 años en puestos de Coordinación, Gerencia, Dirección Académica o Comercial dentro del sector educativo.
- Experiencia en liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.
- Disponibilidad para laborar por objetivos y cumplimiento de indicadores de desempeño (KPIs).
Competencias:
- Orientación a resultados.
- Enfoque en la satisfacción del cliente interno y externo.
- Liderazgo y desarrollo de equipos de trabajo.
- Planeación, organización y seguimiento.
- Capacidad de adaptación y toma de decisiones.
- Manejo efectivo de conflictos y resolución de crisis.
- Habilidades de negociación y relaciones institucionales.
Funciones Principales:
- Garantizar el cumplimiento de los objetivos académicos, administrativos y comerciales del plantel mediante el seguimiento de KPIs.
- Asegurar una atención oportuna y de calidad a estudiantes, docentes, padres de familia y personal administrativo.
- Supervisar los procesos de reclutamiento, contratación, capacitación, evaluación y permanencia del personal docente y administrativo.
- Garantizar la calidad académica, el cumplimiento normativo y la aplicación de la filosofía institucional.
- Implementar estrategias para favorecer el ingreso, permanencia, eficiencia terminal y perfil de egreso de los estudiantes.
- Diseñar, ejecutar y supervisar estrategias de promoción y captación de aspirantes mediante actividades de campo, visitas institucionales, ferias educativas, pláticas informativas y eventos promocionales.
- Coordinar y dar seguimiento al proceso comercial, incluyendo prospección, generación de citas, seguimiento a prospectos y cumplimiento de metas de inscripción.
- Gestionar alianzas estratégicas con instituciones educativas, empresas, asociaciones y organismos públicos y privados.
- Coordinar y supervisar al equipo de admisiones y promoción para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.
- Generar y analizar reportes de desempeño académico y comercial para la toma de decisiones.
- Representar a la institución en eventos académicos, sociales y empresariales de la localidad.
- Supervisar el mantenimiento y correcto funcionamiento de las instalaciones del plantel.
- ...oportunidades en todas nuestras posiciones, incluyendo aspectos como compensación, beneficios, prestaciones, vacaciones, capacitación, educación y programas sociales y recreativos . Seleccionamos y desarrollamos talento únicamente con base en méritos y capacidades, sin...SugeridoAprendizPrácticaContratoDesde casaTrabajo híbrido
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