00381) Analista de Soluciones (Benito Juárez)

Operativo(a) Soluciones Tecnológicas

Requisitos

• Licenciatura o Ingeniería en Ciencias de la Computación, Sistemas Computacionales o Informática.
• 2 años de experiencia como Analista de Sistemas, levantando requerimientos de clientes y elaborando análisis y diseño funcional/técnico.
• 2 a 3 años de experiencia como Programador PL/SQL, desarrollando soluciones basadas en requerimientos y generando pruebas unitarias del sistema.
• Inglés intermedio para comprensión de documentación técnica y conversación con proveedores.

Conocimientos

• Intermedio: PL/SQL, Spring, HTML 5, CSS 3, Angular JS (Java), base de datos Oracle, gestión de proyectos (rol análisis y desarrollo).
• Básico: JQuery, SonarQube/SonarLint, Método DevOps, SOAP y REST services, herramientas de gestión de versiones (Bitbucket, Jenkins, etc.).
• Generales de infraestructura y tecnologías de la información.
• General de métodos de pruebas de calidad de software.

Principales actividades que realizarás

• Análisis de requerimientos funcionales y no funcionales con base en necesidades de cada área de la organización.
• Diseño técnico que contenga los componentes tecnológicos a desarrollar o reutilizar para la implementación de la solución.
• Generación de artefactos derivados del análisis funcional y diseño técnico.
• Programación de la solución y pruebas unitarias que garantice calidad técnica y funcional.
• Supervisión de entregables técnicos de proveedores para certificar la calidad de los entregables (diseños y código) de los proveedores con base en requerimientos de usuarios, estándares de calidad y programación.
• Atención específica a solicitudes de soporte: asesorías, extracciones, cargas de información, optimización de sentencias, análisis, etc.
• Ejecución de pruebas de calidad funcional/técnica de componentes tecnológicos.
• Preparación de código fuente para la promoción en entornos de desarrollo, pruebas y producción.
• Acompañamiento al usuario durante sus pruebas y liberación.

Competencias deseables

• Orientación al cliente
• Compromiso
• Innovación
• Trabajo en equipo
• Pensamiento analítico
• Capacidad de análisis y toma de decisiones
• Orientación al orden y a la calidad

Lugar de trabajo

Oficina Av. Revolución (a la altura de Metro San Pedro de los Pinos-Línea 7). Esquema híbrido.

Ofrecemos

• Desarrollo de experiencia y aprendizaje en una empresa multinacional integrada por profesionales de alto rendimiento.
• Líderes orientados al desarrollo.
• Prestaciones superiores a la ley, vales de despensa y confiables de vida.

Declaración de Igualdad Laboral

En MAPFRE México la inclusión laboral y la no discriminación son elementos fundamentales de nuestra cultura organizacional. Creemos que el proceso de integración de colaboradores es una etapa crucial en la que identificamos personas que comparten nuestros valores y principios, confiamos en que su incorporación nos fortalece como institución al aportar su talento, conocimientos y experiencia. La confianza es la base de nuestro actuar; por eso los certificados médicos, de no embarazo y VIH dejan de tener relevancia y no son requisito para incorporar nuevos colaboradores. La permanencia y el crecimiento de los colaboradores en MAPFRE está vinculada al compromiso, actitud y deseos de superación, elementos que son base de nuestra Responsabilidad Social.