Digital Insights Manager

Grupo Modelo es líder en la elaboración, distribución y venta de cerveza en México

Nos enorgullece ser una empresa que ha traspasado fronteras con sus productos. Todo esto gracias a las 30,969 personas que colaboran en esta gran compañía.

Hoy forma parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo.

Te invitamos a participar en la vacante de:

Digital Insights Manager

Requisitos:

Escolaridad: Licenciatura en Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Data Science, Economía, Sistemas o carrera afín. Maestría o estudios avanzados en Data, AI o Analytics son un plus.

Años y área de experiencia: 7–10 años de experiencia en Producto, Data, Analytics o Growth.

• Experiencia liderando iniciativas de personalización, data o AI con impacto medible
• Experiencia como Product Manager / Product Owner en productos digitales
• Trabajo en entornos cross-funcionales y regionales

Idioma: Avanzado

Conocimientos técnicos:

• Product Management (roadmaps, discovery, priorización, trade-offs).
• Analítica avanzada y modelado de datos.
• Conocimientos sólidos de Machine Learning y algoritmos de recomendación.
• SQL y herramientas de análisis / BI (Python, Tableau, Power BI, etc.)
• Experimentación, A/B testing y medición de impacto.
• Familiaridad con AI aplicada a producto y personalización.

Competencias:

• Pensamiento estratégico y orientación a impacto de negocio.
• Capacidad de liderazgo técnico sin necesidad de programar.
• Excelente comunicación con perfiles técnicos y no técnicos.
• Fuerte capacidad analítica y de resolución de problemas.
• Influencia y gestión de stakeholders.

Lugar de trabajo:

Miguel Hidalgo, Ciudad de México.

Horario:

De 8 am a 6 pm.

Propósito y actividades del puesto:

Liderar la estrategia de Product Growth y Digital Insights de la aplicación, actuando como Product Owner local responsable de priorizar, dimensionar y maximizar el impacto de todos los desarrollos y features del producto.

Este rol es el puente clave entre negocio, tecnología y data, trabajando de forma transversal con múltiples áreas para entender necesidades, evaluar esfuerzo de desarrollo y priorizar iniciativas en función de su impacto en crecimiento, experiencia de usuario y resultados de negocio. Si bien el desarrollo técnico se ejecuta por un equipo en Brasil, esta posición es dueña de la priorización local del roadmap de producto.

Adicionalmente, lidera el squad de personalización algorítmica, responsable de diseñar y escalar modelos de recomendación y personalización (cross-sell, up-sell, recommended for you), y es el owner de data e insights para el negocio, habilitando decisiones basadas en datos e AI.

Actividades del puesto:

• Estrategia, gestión del producto y priorización del roadmap.
• Descubrimiento cross-funcional y definición de requisitos.
• Estrategia de crecimiento del producto.
• Liderazgo del squad de Personalización (IA y ML).
• Personalización impulsada por inteligencia artificial.
• Gestión y responsabilidad sobre los datos y generación de insights de negocio.
• Medición de impacto y toma de decisiones.
• Gestión y alineación de stakeholders.