Experto en Experiencias capacitación

¿Te motiva diseñar experiencias de aprendizaje que impulsen el crecimiento de las personas y generen impacto en los resultados del negocio?

Estamos en búsqueda de un(a) Experto en Experiencias capacitación , una posición clave para fortalecer las capacidades organizacionales mediante estrategias innovadoras de formación, desarrollo profesional y aprendizaje continuo.

Ubicación: Guadalajara, Jalisco

Horario: Lunes a viernes | 8:30 a.m. a 5:30 p.m.

Modalidad: Híbrida

Tu misión

Serás responsable de crear e impulsar iniciativas de desarrollo que permitan a los colaboradores adquirir nuevas habilidades, acelerar su crecimiento profesional y fortalecer una cultura de aprendizaje alineada a los objetivos de la organización.

Principales desafíos

• Administrar iniciativas de desarrollo de idiomas y aprendizaje continuo.
• Gestionar herramientas digitales de aprendizaje y fomentar su adopción dentro de la organización.
• Analizar indicadores de capacitación y generar insights que permitan optimizar la inversión en desarrollo.
• Asegurar el cumplimiento de los procesos y lineamientos relacionados con capacitación corporativa.
• Mantener una experiencia positiva para los colaboradores durante todas las etapas de aprendizaje y desarrollo.
• Identificar oportunidades de capacitación mediante el análisis de información, métricas y necesidades del negocio.
• Coordinar programas de formación internos y externos, garantizando experiencias de aprendizaje de alto valor.
• Dar seguimiento a certificaciones, evaluaciones de conocimiento y programas de crecimiento profesional.
• Diseñar experiencias de integración y aprendizaje para nuevos ingresos, asegurando una incorporación exitosa.
• Impulsar estrategias de desarrollo enfocadas en el fortalecimiento de competencias organizacionales y técnicas.

Perfil que buscamos

• Licenciatura concluida en Pedagogía, Psicología, Administración.
• Experiencia mínima de 3 años liderando proyectos o programas de capacitación organizacional.
• Experiencia desarrollando iniciativas de aprendizaje para colaboradores en entornos corporativos.
• Capacidad para coordinar múltiples proyectos de forma simultánea.
• Orientación al análisis, mejora continua y generación de resultados.

Conocimientos que te harán destacar

• Diseño de programas de desarrollo y aprendizaje corporativo.
• Creación de rutas de formación y planes de crecimiento profesional.
• Gestión de plataformas de aprendizaje digital (LMS).
• Indicadores de capacitación y análisis de información.
• Herramientas digitales de productividad y presentaciones ejecutivas.
• Coordinación de proveedores y programas especializados de desarrollo.
• Gestión documental y control de procesos formativos.
• Metodologías de aprendizaje para adultos y capacitación empresarial.

Competencias clave

• Comunicación efectiva.
• Organización y seguimiento.
• Pensamiento analítico.
• Orientación al cliente interno.
• Gestión de proyectos.
• Influencia y trabajo colaborativo.
• Enfoque en resultados.
• Innovación y mejora continua.

¿Por qué esta oportunidad?

Porque tendrás la posibilidad de influir directamente en el crecimiento del talento, desarrollar iniciativas con alto impacto organizacional y formar parte de un entorno dinámico donde las ideas, la innovación y el aprendizaje continuo son parte fundamental de la cultura.

Si disfrutas construir experiencias que ayuden a las personas a desarrollarse y alcanzar su máximo potencial, esta oportunidad es para ti.